Responsabilidade Ambiental, Social, Igualdade de Género e Inclusão

 

Na Wildlife Portugal, o nosso compromisso com um turismo de natureza sustentável vai para além do respeito pela natureza e ambiente, ele incorpora também o respeito pelos direitos humanos e a promoção de um ambiente organizacional e social que valorize a igualdade de género e a inclusão de todas as pessoas.

 

Meio Ambiente e Comunidades Locais

Durante os nossos passeios e actividades, assumimos um compromisso consciente com a salvaguarda do meio ambiente, através da implementação de medidas que visam a minimização de impactos negativos e a promoção de impactos positivos ambientais, como a redução de poluição, resíduos e emissões de gases de efeito de estufa. Trabalhamos preferencialmente com produtos locais e parceiros sustentáveis, incentivamos a utilização de transportes públicos e promovemos práticas de consumo responsável entre os nossos clientes e colaboradores. 

O desenvolvimento das nossas actividades em territórios de baixa densidade contribui para a dinamização económica e social desses territórios, apoiando iniciativas locais e estimulando a geração de oportunidades de emprego e interacção com as comunidades onde actuamos. 

 

Igualdade de Género e Inclusão

A Wildlife Portugal reconhece a importância da igualdade de género, da diversidade e da inclusão como pilares essenciais da nossa cultura organizacional e das nossas operações públicas. Acreditamos que um ambiente justo e inclusivo fortalece a nossa equipa, enriquece as experiências dos nossos clientes e reflecte os valores que promovemos.

Igualdade de oportunidades – promovemos tratamento igual em todas as áreas da empresa, garantindo que mulheres e homens tenham acesso às mesmas oportunidades de desenvolvimento, liderança e participação activa.

Ambiente inclusivo – combatemos discriminações de qualquer natureza (incluindo género, orientação sexual, origem, crenças e capacidades), assegurando que todos se sintam valorizados, respeitados e encorajados a contribuir plenamente.

Comunicação e acção pública – tornamos público o nosso compromisso com a igualdade de género e a inclusão, explicando de forma transparente as acções e políticas que desenvolvemos para que todas as nossas comunicações, internas e externas, reflictam estes princípios.

Capacitação contínua – promovemos formação e sensibilização entre a nossa equipa sobre práticas inclusivas, linguagem não discriminatória e respeito pelas diferenças, em linha com as melhores práticas sociais e éticas.

A nossa missão abrange não apenas experiências de natureza transformadoras, mas também uma contribuição activa para uma sociedade mais justa, diversa e inclusiva, tanto no ambiente interno da empresa como na forma como actuamos e nos comunicamos publicamente.

 

Somos membros activos da Rede Côa Selvagem

Com as nossas actividades, estamos a apoiar financeiramente as acções de gestão e conservação de habitats, que promovem a coexistência e o retorno de espécies selvagens ao Grande Vale do Côa, sob a gestão da Rewilding Portugal

Vale Carapito
Picnic
Wildlife Portugal

CÓDIGO DE CONDUTA E BOAS PRÁTICAS AMBIENTAIS

Na Wildlife Portugal, todas as actividades e tours são orientados por um código de conduta e boas práticas ambientais rigoroso, que garante uma relação responsável e respeitosa com a fauna, os habitats e as comunidades locais. A implementação deste código traduz-se em grupos reduzidos, distâncias de observação adequadas, escolha criteriosa de percursos e horários, e numa interpretação ambiental que privilegia o conhecimento científico e a sensibilização dos participantes. Desta forma, cada experiência é desenhada para minimizar impactos, respeitar a capacidade de carga do território e promover uma vivência autêntica, consciente e alinhada com os princípios da conservação da natureza.

1. Devem ser evitados ruídos e perturbação da vida selvagem, especialmente em locais de abrigo e reprodução;

2. A observação da fauna deve fazer-se à distância e, de preferência, com binóculos ou outro equipamento óptico apropriado;

3. Não devem ser deixados alimentos no campo, nem fornecidos aos animais selvagens;

4. Não se devem recolher ou manipular animais, plantas, cogumelos ou amostras geológicas;

5. Quando forem encontrados animais selvagens feridos estes devem, sempre que possível, ser recolhidos e entregues ao ICNF, I.P., ou ao Serviço de Protecção da Natureza e Ambiente da Guarda Nacional Republicana (SEPNA) ou a situação reportada aos referidos organismos, para encaminhamento para centros de recuperação ou outros locais de acolhimento adequados;

6. Os acidentes ou transgressões ambientais detectados devem ser prontamente comunicados ao serviço SOS Ambiente e Território, ao ICNF, I.P., ou ao SEPNA;

7. O lixo e resíduos produzidos devem ser recolhidos e depositados nos locais apropriados;

8. Só se deverá fazer lume nos locais autorizados para o efeito;

9. Seja qual for a natureza da actividade, todas as deslocações que lhe são inerentes devem utilizar caminhos e veredas existentes;

10. A sinalização deve ser respeitada.

Consulte ainda o nosso Regulamento Interno com a Política de Comunicação Corporativa, Igualdade de Género e Inclusão.